無料で相談

訪問看護ステーション・介護事業所の方へ

看護師の採用、
紹介会社に頼らずに。

看護師として働いた経験をもつ代表が、現場の言葉で「ここで働きたい」と思われる採用ホームページをつくります。

無料で採用ページの見本をもらう

貴ステーション専用の見本を先にお作りします。気に入らなければ0円です。

こんなお悩み、ありませんか?

紹介手数料が重い

人材紹介で1人採用すると、手数料は年収の2〜3割台が一般的。看護師1人で数十万〜100万円前後になることもあります。

求人票だけでは伝わらない

オンコールの回数、1日の訪問件数、同行期間。応募をためらう理由は、求人票に書ききれないところにあります。

ホームページが古い・ない

応募を考えた看護師は、必ずホームページを見に来ます。そこで雰囲気が伝わらないと、応募は他へ流れます。

看護師が知りたいことを、先に答える

1日の流れ

朝のミーティングから直行直帰の可否まで、時間割で見せます。

オンコールの実態

月の担当回数、実際に出動する頻度、手当。いちばん聞かれるところを正直に。

訪問未経験への支え

同行期間、マニュアル、相談の仕組み。病棟からの転職者の不安に答えます。

スタッフの声

匿名・写真なしでも作れます。取材はオンラインで30分ほどです。

利用者向けの紹介ページも同じサイトにまとめられます。医療に関する表現は、効果の断定や誇大な表現を避けて作成します。

制作例

料金

採用ページ追加

59,800円(税込)
  • 今のホームページはそのまま
  • 採用専用ページ1〜3ページ
  • 応募・見学申込フォーム
  • 求人サイトに貼れるURL
おすすめ

採用サイト付きホームページ

148,000円(税込)
  • 利用者向け+採用向け 最大10ページ
  • オンライン取材30分×2回
  • Googleビジネスプロフィール整備
  • Indeed等の求人票の文面見直し
  • 3か月の改善サポート

おまかせ保守

月3,980円(税込)
  • サーバー・ドメイン管理
  • 求人内容・お知らせの更新 月3回

参考:看護師1人を紹介会社経由で採用した場合の費用(年収の2〜3割台が一般的)と比べて、1人の直接応募で元が取れる価格にしています。

進め方

  1. メールで事業所名をお知らせください。公開情報をもとに、貴ステーション専用の採用ページ見本をお作りします(無料)。
  2. 見本をご覧いただき、オンラインで30分お話を伺います。
  3. 約1週間で完成版をお渡しします。修正は公開まで何度でも無料です。
  4. 公開後、求人サイトやハローワークの求人票にURLを載せて運用します。

まずは無料の見本から

事業所名とご連絡先を送るだけ。2営業日以内にお返事します。

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